企業主導型保育園/社員保育士
保育園レオラ
大阪府大阪市中央区上汐2-5-18 HYSビル3階
保育士

事業概要
\\\ 企業主導型保育園レオラについて ///
大阪・上本町にある、19名定員の企業主導型保育園です!
✼┈✼┈ レオラの魅力ポイント ┈✼┈✼
🏠 住宅手当・定着祝い金あり(※支給条件あり)
📝 有給消化率100%!
ICTシステム導入で事務作業も効率化◎
残業&持ち帰り仕事はありません!
💇♀️ 髪型・ネイルもOK♪(※社内基準あり)
🚉 駅チカ好立地!「谷町九丁目駅」「大阪上本町駅」から徒歩数分
🛍 **すぐ近くにコンビニや飲食店あり!**ランチタイムも便利!
👚 ユニフォーム支給あり!
通勤は私服でOKなので気軽に出勤できます♪
募集要項
職種
保育士
雇用形態
正社員
仕事内容
✼ お仕事内容 ✼
対象年齢:0歳~3歳児
定員:19名の少人数制
👕 着替えや食事の補助
🧹 保育環境の整備(活動の準備・清掃など)
💬 保護者対応(送迎時の声かけ・おたより帳記入など)
📘 保育計画の作成(日誌や行事計画など)
✂️ 制作物の準備、ピアノ演奏など(ピアノが苦手でも大丈夫♪)
子ども一人ひとりとしっかり向き合える、あたたかな環境です♪
未経験・ブランクのある方でも安心してスタートできる丁寧な研修をご用意しています!
~園での1日~
7:30~9:00 順次登園
9:00~10:00 おやつ・朝の集い
10:00~11:30 設定保育
11:30~12:30 給食
12:30~15:00 午睡
15:00~16:00 おやつ・お帰りの集い
16:00~自由遊び・順次お迎え
18:00~18:30 希望者のみ夕食
18:30~19:00 閉園
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□就業場所の変更範囲
雇入れ時:保育園レオラ
変更の範囲:株式会社エムズが運営する保育園
□従事すべき業務内容の変更範囲
雇入れ時:保育士業務
変更の範囲:園内で定める全ての業務
※原則、異動はありません(希望の申し出可)
異動をお願いする場合は、事前に相談の上決定します。
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給与
月給 244,000円 〜 282,000円
* 経験加算手当あり
※試用期間6か月(条件変更なし)
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制
【シフトパターン】
①7:30~16:30(休憩60分)
②9:00~19:00(休憩90分)
③7:30~19:00(休憩90分)
④その他
※延長保育の場合、最大21:00までの勤務になる可能性あり
休日・休暇
* 日、祝、年末年始、その他シフトによる(年間休日110日以上)
* 月1回ご希望を聞いてシフト作成します
* 有給休暇あり (入社半年経過後より法定通り付与)
待遇・福利厚生
<保険・制度>
* 社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)※加入要件は法定通り
* 退職金制度あり
<給与・手当>
* 昇給年1回
* 賞与年2回
* 経験年数により加算給あり
* 日・祝勤務の場合手当あり
* 交通費支給(当社規定により・上限3万円/月)
* 住宅手当支給(単身者のみ、その他当社規定あり)
* 定着祝金支給(入職~7年間)
<休暇・健康>
* 産前産後休暇/育児休業 実績あり
* 健康診断、インフルエンザワクチン費用助成あり
<研修・職場環境>
* 各種研修・勉強会あり
* 施設内全面禁煙
* 休憩室あり
* ユニフォームあり
* 更衣室・個人用ロッカー完備
* ネイル、まつエクOK
※ネイル、ヘアカラーについては社内の基準があります。詳細は面接時にお問い合わせください。
応募資格
保育士資格をお持ちの方
【こども性暴力防止法に基づく確認について】
・本業務に従事するに当たっては、2026年12月25日までに施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律(令和6年法律第69号。以下「こども性暴力防止法」といいます。)に基づき、特定性犯罪の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。
・特定性犯罪の履歴がある場合は、こども性暴力防止法に基づき本業務に従事させない等の措置が必要となるため、当法人では採用条件の一つとして特定性犯罪の履歴がないことを求めています。
・このため、採用選考過程において、誓約書や履歴書等により特定性犯罪の有無を確認します。
応募方法
下記エントリーフォームよりご応募ください。
採用の流れ
エントリーの後、弊社採用担当からご連絡をいたします。
施設名
保育園レオラ
勤務地
〒542-0064 大阪府大阪市中央区上汐2-5-18 HYSビル3階
アクセス
この求人に応募する
株式会社エムズ
代表取締役
松本 行正
社員数
60名(パート社員含む)
事業内容
保育施設の運営
所在地
〒651-0094
兵庫県神戸市中央区琴ノ緒町5丁目6番3号三共ビル801
TEL
078-761-4152
FAX
078-761-4158



